Operationeel Manager IT / Release Train Engineer

Wil jij teams en processen écht vooruit helpen? 
Ben jij een operationeel leider die energie krijgt van het aansturen van IT-teams én processen? Houd jij overzicht, leg je verbinding en zorg je dat teams samen resultaat boeken? Dan zoeken wij jou als Operationeel Manager IT / Release Train Engineer (RTE) bij HTM in Den Haag. 

Wat ga je doen?

In jouw rol als Release Train Engineer (RTE) zorg je ervoor dat processen soepel verlopen tussen de verschillende teams.

Je bent de schakel tussen business en IT en zorgt dat de hele keten waarde blijft leveren.
Dat doe je niet alleen: je werkt nauw samen met Product Owners, Business Owners, Business Information manager, Projectleiders, Scrum Masters en je collega Operationeel Manager. 

Je bent hiërarchisch verantwoordelijk voor de medewerkers in de teams en helpt hen groeien in hun functie en ontwikkeling.
Je combineert dus operationeel leiderschap met procesverbetering en coachend leidinggeven. 

Een aantal kerntaken waar jij verantwoordelijk voor bent zijn oa:

• Optimaliseren van werkprocessen binnen de Agile Release Train (ART). 

• In samenwerking met anderen; voorbereiden van de PI-planning. 

• Organiseren en faciliteren van het PI-event, waarin de plannen voor het komende kwartaal worden gemaakt. 

• Leiden van Inspect & Adapt-sessies en verbeterpunten doorvoeren.  

• Monitoren van prestaties binnen de ART en het zorgen voor tijdige oplevering en rapportages. 

• Wegnemen van obstakels die de voortgang van teams belemmeren. 

• Identificeren en managen van risico’s binnen de teams. 

• Coachen en ontwikkelen van medewerkers, zodat teams sterker en zelfstandiger worden. 

Kortom: jij zorgt dat de teams op elkaar aansluiten, obstakels verdwijnen en de organisatie vooruitgaat.

Wie zoeken we?

Voor deze functie zijn we op zoek naar een bedreven Release Train Engineer, wie goed is in het coachen/inspireren en motiveren van zowel het individu als het team. Verder herken jij je in der onderstaande:

• Je hebt ervaring in het aansturen van teams in een complexe IT-omgeving. 

• Kennis van en ervaring met Agile werken en PI-planning is een grote pré. 

• Ervaring als RTE is mooi meegenomen, maar geen must – je kan ook doorgroeien vanuit een rol als projectmanager, agile coach of operationeel manager. 

• Je weet hoe je mensen motiveert en verder brengt in hun ontwikkeling. 

• Je bent gewend om te schakelen met veel verschillende stakeholders. 

• Je woont in Nederland en spreekt vloeiend Nederlands. 

• Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding. 

Wat kun je van ons verwachten?

We bieden je een uitdagende en zelfstandige fulltime/parttime functie in en rondom de mooie stad Den Haag.
De bandbreedte van het salaris ligt tussen de €5.213,- en €8.163,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband. 
Onze uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden vind je op onze website: bij HTM zit je goed!

Hoe nu verder?

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Mogelijk zal er tijdens de procedure gevraagd worden om een referentie.

Heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Marco Stevens Manager Business IT Platforms

📞 +31620740083

📧 h.stevens@htm.nl

Vragen omtrent procedure, neem contact op met Kasper Koel, Recruiter.
📞 +31615592781

💬 Stuur Kasper een WhatsApp bericht

📧 k.koel@htm.nl