Rail Engineer Stroomvoorziening

Zie jij het belang van het openbaar vervoer en kom je graag een technische bijdrage leveren? Dan hebben we een mooie uitdaging voor jou!
Namelijk de functie van Rail Engineer Stroomvoorziening!

Het Ingenieursbureau van HTM is volop in beweging, er gebeurt veel binnen de verschillende specialismen. Op dit moment vraagt dat om meer capaciteit gericht op de discipline Stroomvoorziening én op het gebied van het steeds belangrijker wordende gebruik van Geografische informatiesystemen (GIS).

Wat ga je doen?

In de functie van Rail Engineer Stroomvoorziening ben je verantwoordelijk voor een juiste en goed voorbereiding van de werkzaamheden voor de uitvoering van projecten. Denk hierbij onder meer aan uitbereiding van ons spoornetwerk en groot onderhoud aan de rails en haltes. Je ziet er op toe dat alle nodige technische informatie van het project beschikbaar is voor alle betrokkenen en voldoet aan de gestelde kwaliteitseisen.

Tijdens de voorbereiding en uitvoering van het project bestaan je werkzaamheden onder andere uit:

• Uitwerken en verbeteren van technische ontwerpen, bestekken, berekenen en (uitvoerings)tekeningen
• Het opstellen en controleren van ramingen en begrotingen
• Het verzorgen van de vergunningen en beslisdocumenten in de vorm van rapportages, V&G-plannen, RI&E's en projectschouw verslagen;
• Het uitwerken van- en kunnen adviseren over keuzescenario's met technische varianten ten behoeve van een optimale uitvoering en oplevering van het project;
• Samenwerken en communiceren met in- en externe betrokkenen;
• Relevante ontwikkelingen in kaart brengen, onderzoeken en doorvertalen naar verbetervoorstellen;
• Een adviserende en ondersteunende rol ten aanzien van onderzoek en innovaties richting adviseurs en specialisten van Strategisch Assetmanagement.

Het is belangrijk dat je kan werken in (grotere) projectteams, want daarin vertolk je een belangrijke rol.
Namelijk; het engineren/ontwerpen vanaf conceptueel tot detailontwerp en daarmee het HTM-belang borgt.
Verder draag je er actief aan bij dat het Ingenieursbureau een kenniscentrum binnen de organisatie is: dé plek waar men naar toe komt voor advies, slimme en kwalitatief goede ontwerpen én oplossingen.

Wat vragen wij?

Je bent:

• kwaliteitsgericht, velt inhoudelijk oordelen, bent resultaatgericht en analytisch
• goed in samenwerken, bent betrouwbaar en bent je bewust van je eigen vakmanschap
• in staat om op effectieve wijze doelen en prioriteiten te bepalen en deze te bereiken
• zorgvuldig en effectief in je planning
• in staat om effectief samen te werken en te communiceren met in- en externe betrokkenen
• constructief: je bouwt graag mee aan een sterk en op de toekomstgericht Ingenieursbureau
• Verder voel je je thuis in ons netwerk, binnen dit netwerk heb je met verschillende specialiteiten en belangen te maken. Belangen van reizigers en exploitatie spelen een belangrijke rol.

Je hebt:

• minimaal een afgeronde technische hbo opleiding richting, bijvoorbeeld Electrotechniek, Electrical Engineering, Precision Engineering. Mechatronica of Werktuigbouwkunde;
• kennis van Geografische Informatie Systemen;
• een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• kennis van de Engelse taal, kennis van de Duitse taal is een pre;
• kennis van- en ervaring met RAW systematiek en het schrijven van bestekken;
• kennis van en ervaring met CAD systemen of aanverwant.

Basiskennis van PRINCE2 is een pre.

Wat kun je van ons verwachten?

• Een informele werkomgeving waar kwaliteit, veiligheid en efficiëntie van steeds groter belang is;
• Een werkomgeving met vakcollega's die samen met jou de technische uitdaging aangaan om tot het beste resultaat te komen;
• Een afdeling met een 'hands on mentaliteit' die staat voor collegialiteit en kwaliteit waar tevens volop ruimte is voor jouw professionele ontwikkeling;
• Afhankelijk van jouw opleiding en ervaring stroom je in als Engineer of als Senior Engineer: met een beloning in salarisschaal 8 (€3.813 - €5.149 salaris) of salarisschaal 9 (€ 4.217, - €5.777)- bruto per maand bij een fulltime dienstverband. (per 01-01-2025).
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: bij HTM zit je goed!

Hoe nu verder?

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Er kan een referentie ingewonnen worden.

Heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Andre de Niet.
📞: +31(0)6 46 99 88 65
📧: a.de.niet@htm.nl

Vragen omtrent procedure, neem contact op met Kasper Koel, Recruiter:

📞: +31(0)6 11592781
📧: k.koel@htm.nl